Sozialwerk St. Georg

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Nachwuchsförderung

In vielen unserer Einrichtungen gestaltet sich bereits heute die Suche nach Fach- und Führungskräften für die unterschiedlichen Arbeitsfelder schwierig. Vor dem Hintergrund der demografischen Entwicklung und dem geplanten Ausbau der Dienstleistungspalette und Angebotsformen ist davon auszugehen, dass sich dieses Problem in Zukunft noch verschärfen wird. Eine systematische, demografiebewusste Personalentwicklungsstrategie gewinnt daher im Sozialwerk St. Georg zunehmend an Bedeutung.

Das vor diesem Hintergrund entwickelte Führungskräftenachwuchsprogramm (erfolgreich durchgeführt in den Jahren 2010-2012) zielte darauf, Leitungskräfte der unteren und mittleren Managementebene zu befähigen, sich aktiv mit den Themen, die sich aus den Herausforderungen auf sozialpolitischer Ebene und dem demografischen Wandel ergeben, auseinander zu setzen. Es wurden sowohl die Potentiale von langjährigen, berufserfahrenen Mitarbeitenden deutlicher gefördert, als auch neue junge Kräfte für die Herausforderungen qualifiziert.

Die Ausschreibungen zur Qualifizierungsoffensive finden Sie hier zum Download. Ausschreibung Einrichtungsleitungs-Ebene
Ausschreibung Fachleitungs-Ebene

Die Ergebnisse des Projektes "Demografiebewußte Nachwuchsförderung im mittleren Management" sowie weitere Ansatzpunkte zur Begegnung gegenüber dem Fach- und Führungskräftemangel finden Sie zusammengefasst im Tagungsbericht unserer Tagung vom 20.03.2013 "Den demografischen Wandel gestalten - Lebenszyklusorientierte Personalentwicklung in sozialen Arbeitsfeldern"

Download

Weitere Möglichkeiten, dem Fachkräftemangel zu begegnen, sind Maßnahmen zur Akquise von Berufsanfängern und die interne Qualifizierung von Nichtfachkräften und Seiteneinsteigern. Hierzu zählen

  • berufsvorbereitende Maßnahmen durch pädagogisch begleitete Praktika
  • Kooperationen mit fachbezogenen Schulen / Hochschulen
  • intern organisierte Freiwilligendienste
  • die Förderung von bürgerschaftlichem Engagement
  • Durchführung interner Qualifizierungsreihen

 

Die Qualifizierungsoffensive wird gefördert mit Mitteln von 

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Kontakt

Miriam Reinhardt
Tel.: 02361 / 40648-12
m.reinhardt(at)sozialwerk-st-georg.de